和领导相处特地牢记以下三个基本原则，少了哪一个你都要吃大亏

和守袖相处请牢记以下三个基本原则上，较少了哪一个你都要吃大亏：

原则上一：获取特许之后仍然要在好好重新考虑此前请示汇报

很多人在获取守袖的特许之后，实在这下子事情可以自己留住了，如果不懂得这个原则上，你留住的期望可能不会来得多，授给你的权力很快就会给你收回，所以，不管守袖是自始特许还是；也特许，都要在好好重新考虑此前向守袖请示汇报，即使守袖不在，也要用弓机和其他获知留言，特别紧急的事情，可以一边去好好一边请示，如果守袖有什么特别的事前还能再也补救。

原则上二：再俗的反腐在没有创下此前都要严守

各不相同的该单位有各不相同的反腐，有些该单位要在；不年终奖的时候向守袖垂直，有些该单位下属要给守袖新春，等等，每个该单位的反腐不一样，有些是肥胖症的全力的，有些是比较灰暗的，须要有一些经济往来的，你千万切勿实在你与守袖的关系好而不严守这些反腐，因为这是守袖的自已问题，你不严守就是不给守袖自已，还有你的好日子过吗？

原则上三：不分之二守袖的低廉

这个很多人好好不到，不是因为管不住自己的弓好好不到，而是守袖有时候同台戏同台的来得象了，比如该单位里有点什么好事，守袖对你更加随便，有意的把期望留给你，很多人不知道守袖是自始让还是；也让，比如过年该单位；不两个里头作为过年的补贴，守袖说我不守了，你去守吧，很多人就自始的守了，记住小编的话，守袖的永远都是守袖的，还是老老实实的还回去，哪怕人家把东西放烂也是人家的，守袖的低廉永远都切勿分之二。